Ministrul muncii asigură că fondurile de pensii şi salarii nu sunt în pericol

Autor:

Publicat: 10/07/2014 14:37

'Este posibila reducerea CAS cu 5 %. S-au facut calcule împreuna cu Ministerul de Finante, împreuna cu Ministerul Bugetului, astfel încât, prin introducerea de la 1 octombrie 2014, sa nu existe un impact pe fondul de pensii si pe fondul de salarii.Vreau sa-i asigur pe români ca nu exista nici un fel de risc în ceea ce priveste fondul de pensii si fondul de salarii si vreau sa-i asigur si pe cei care reprezinta economia din România ca acest proiect de lege si aceasta lege votata de Parlament va intra în vigoare', a spus ministrul. Întrebata daca va merge la discutia cu presedintele Traian Basescu, Rovana Plumb a precizat ca, dupa cum se stie, premierul Victor Ponta a declarat ca, daca va fi cazul, va merge el însusi. 'În ceea ce ne priveste pe noi, ca Guvern, trebuie sa reamintesc ca legea privind reducerea CAS cu cinci puncte procentuale a fost adoptata de Parlament în unanimitate. Nu este o decizie electorala, este o decizie asumata de Guvern si de catre Parlament pentru a putea creste numarul locurilor de munca în România', a mai aratat ministrul Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Vârstnice. Ea a reamintit ca aceasta masura fiscala si-a dovedit utilitatea în timpul guvernarii Tariceanu când, în perioada 2006-2008, a fost excedent la bugetul de pensii prin reducerea CAS cu trei puncte procentuale. 'Toate statele membre din Uniunea Europeana, inclusiv Romnânia au deficite la bugetele de pensii. În momentul de fata, deficitul la bugetul de pensii este de cinci miliarde de lei. Repet, reducerea CAS nu afecteaza bugetul de pensii pe anul 2014', a explicat Rovana Plumb. Referitor la cresterea salariilor personalului din sistemul bugetar, ea a afirmat ca joi dimineata experti din Ministerul Muncii s-au întâlnit cu reprezentantii Ministerului de Finante în cadrul unui grup de lucru care lucreaza în vederea solutionarii problemelor aparute în sistemul de salarizare al bugetarilor, cu referire la cele noua clase de salarizare suprapuse, ca urmare a cresterii salariului minim pe economie. De acesta beneficiaza un milion de persoane din care 274.000 sunt bugetari. 'Pentru a putea exista o diferentiere între pregatire si diferitele categorii de locuri de munca, se lucreaza pentru modificarea într-un mod cât se poate de corect a coeficientilor de ierarhizare, astfel încât sa se poata asigura o normalitate în ceea ce priveste sistemul de salarizare. Termenul la care acest grup de lucru va finaliza analiza este 1 octombrie 2014', a aratat Rovana Plumb. AGERPRES

Abonează-te pentru experiența stiripesurse.ro Premium!