Bulgaria se confruntă cu un deficit major de forță de muncă în sectorul turismului, cu doar câteva luni înainte de startul sezonului estival. Potrivit estimărilor oficialilor din domeniu, este nevoie de aproximativ 200.000 de angajați pentru a acoperi necesarul de personal în hoteluri și restaurante, relatează Agerpres.
Hotelierii și proprietarii de restaurante încearcă să atragă angajați prin creșteri salariale de cel puțin 10% față de anul trecut, însă problema deficitului de muncitori persistă. Mulți operatori din turism sunt nevoiți să caute soluții prin recrutarea de personal din afara Uniunii Europene.
Depopularea Bulgariei este una dintre principalele cauze ale acestei crize, iar efectele sunt resimțite puternic în industrie.
Sunny Beach, cea mai afectată stațiune
Stațiunea Sunny Beach este zona cea mai afectată de lipsa forței de muncă, având nevoie de 100.000 de angajați doar pentru a putea funcționa la capacitate maximă. Potrivit Veselin Nalbantov, vicepreședintele Asociației Bulgare a Hotelurilor și Restaurantelor, aici sunt rezervate aproximativ 700.000 de locuri de cazare, iar lipsa personalului pune în pericol buna desfășurare a sezonului turistic.
Criza angajaților din turism este un efect direct al scăderii populației Bulgariei. În ultimele decenii, aproximativ trei milioane de bulgari au părăsit țara în căutarea unor oportunități mai bune, inclusiv în domeniul IT. Acest exod masiv afectează nu doar turismul, ci și alte sectoare economice.
Deși Bulgaria are un potențial turistic ridicat, autoritățile nu au găsit încă soluții eficiente pentru a reglementa munca sezonieră și migrația forței de muncă. Nalbantov subliniază că nu există o colaborare clară între Ministerul Turismului și entitățile care facilitează recrutarea angajaților străini, ceea ce îngreunează și mai mult situația.
Dacă această problemă nu va fi soluționată rapid, industria turismului din Bulgaria riscă să fie afectată pe termen lung, punând în pericol una dintre cele mai importante surse de venit ale economiei naționale.
Comentează